Sau khi bạn đã ứng tuyển Hồ sơ xin việc (CV) vào vị trí cần ứng tuyển, hồ sơ của bạn sẽ được gửi ngay đến nhà tuyển dụng. Vì vậy, khi bạn đã ứng tuyển không thể thu hồi/chỉnh sửa/xóa thông tin hồ sơ đã nộp.
Tuy nhiên, bạn có thể hủy ứng tuyển bằng các bước sau:
Bước 1: Đăng nhập tài khoản
Bước 2: Vào Tài khoản
Bước 3: Chọn mục Việc làm đã ứng tuyển
Bước 4: Chọn việc làm bạn muốn hủy ứng tuyển, chọn thao tác X trong hành động để hủy ứng tuyển.
Sau khi hủy ứng tuyển bạn có thể ứng tuyển lại một lần nữa với Hồ sơ xin việc (CV) đã được chỉnh sửa hoàn chỉnh.
Sau khi bạn đã ứng tuyển Hồ sơ xin việc ( CV) vào vị trí cần ứng tuyển, hồ sơ ứng tuyển của bạn sẽ được chuyển ngay đến nhà tuyển dụng.
Để theo dõi tình trạng hồ sơ sau khi ứng tuyển bạn thực hiện các thao tác:
Hiện Talent Fusion cho phép bạn tìm kiếm công ty/doanh nghiệp theo hai cách:
Cách 1: Nhấn chọn trực tiếp vào vị trí ứng tuyển để xem chi tiết về thông tin công việc và doanh nghiệp ứng tuyển.
Cách 2: Bạn có thể thao tác chọn mục Công ty trên trang chủ của Talent Fusion sau đó nhập tên công ty/doanh nghiệp cần tìm kiếm vào thanh Tìm kiếm công ty để dễ dàng xem các chi tiết về công ty mà bạn mong muốn.
Các vị trí ứng tuyển công việc trên sàn TMĐT Talent Fusion sẽ không mất phí của ứng viên, các dịch vụ là hoàn toàn miễn phí.
Tuy nhiên, trong quá trình tham gia sử dụng tìm kiếm việc làm trên website của chúng tôi nếu bạn phải thực hiện thanh toán bất kỳ thanh toán nào liên quan đến ứng tuyển việc làm, bạn vui lòng báo cáo cho chúng tôi biết thông qua Hotline hoặc Email của Talent Fusion để chúng tôi có thể hỗ trợ kịp thời cho bạn.
Khi vào mục Công việc ở trang chủ của Talent Fusion, ở bên trái màn hình sẽ có cột tìm kiếm và lọc tìm kiếm việc làm theo nhu cầu ứng viên như:
- Vị trí (Quốc gia, Tỉnh, Thành phố)
- Mức lương
- Loại hình công việc
- Trình độ công việc
- Ngành nghề
Để tắt chế độ tìm việc, ứng viên thao tác chọn Hồ sơ -> Tắt nút bật " Đăng bật tìm việc" chuyển sang màu xám và chọn CV bạn muốn công khai để Nhà tuyển dụng không thể truy cập Hồ sơ .
Bạn thao tác nhập thông tin cần tìm kiếm vào tại thanh tìm kiếm trên Trang chủ. Tại đây bạn có thể tìm kiếm công việc theo từ khóa, lọc tỉnh/thành theo vị trí bạn đang ở.
Trong quá trình thao tác, sử dụng dịch bạn có thắc mắc, cần trợ giúp hoặc đề nghị gì bạn có thể truy cập FAQs để xem hướng dẫn sử dụng và giải quyết những vấn đề thường gặp.
Bạn cũng có thể liên hệ với chúng tôi, nếu bạn cần hỗ trợ vấn đề khác mà mục FAQs chưa hỗ trợ được cho bạn, hãy liên hệ qua kênh hỗ trợ của Talent Fusion, chúng tôi sẽ hỗ trợ bạn sớm nhất
Thông tin liên hệ
Điện thoại: (028) 7777 6999 (giờ hành chính)
Email: info@talentfusion.vn
Nhà tuyển dụng có thể đăng ký thành viên thông qua các tài khoản liên kết Facebook, Google hoặc LinkedIn sẵn có hoặc tạo tài khoản mới bằng cách điền thông tin vào biểu mẫu như bên dưới:
Bước 1: Nhấp chọn mục “Tài khoản” và tiến hành chọn “Thay đổi mật khẩu”.
_1734064027.PNG)
Bước 2: Nhập mật khẩu hiện tại 1 lần, mật khẩu mới 2 lần, sau đó nhấp nút “Thay đổi mật khẩu”.
_1734064052.PNG)
Nhà tuyển dụng vui lòng kiểm tra lại thông tin đăng nhập: email và mật khẩu. Sau đó, nhà tuyển dụng thao tác đăng nhập lại.
Bước 1: Nhập email đăng nhập.
Bước 2: Nhập mật khẩu.
Bước 3: Bấm vào nút đăng nhập để tiếp tục.
Ngoài ra, nhà tuyển dụng có thể đăng nhập bằng tài khoản liên kết khác: Facebook, Google, LinkedIn bằng cách nhấn chọn cách mục tương ứng như hình ảnh bên dưới.
Để tin tuyển dụng thu hút được ứng viên chất lượng, các Nhà tuyển dụng cần phải chú trọng vào việc xây dựng một thông điệp rõ ràng, hấp dẫn và chính xác. Dưới đây là một số gợi ý để tạo ra tin tuyển dụng hiệu quả:
Tiêu đề đơn giản, dễ hiểu: Tiêu đề nên phản ánh chính xác công việc mà bạn đang tuyển dụng, tránh mơ hồ
Ví dụ: "Tuyển dụng Nhân viên Marketing Digital" thay vì "Cơ hội nghề nghiệp trong lĩnh vực công nghệ".
Mô tả công việc rõ ràng và chi tiết
Liệt kê trách nhiệm công việc cụ thể, đảm bảo ứng viên hiểu rõ họ sẽ làm gì, công việc đó yêu cầu những kỹ năng nào.
Cung cấp thông tin cụ thể về công việc hằng ngày, dự án mà ứng viên sẽ tham gia.
Nêu rõ yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm để ứng viên có thể tự đánh giá mình có phù hợp hay không. Những yêu cầu này nên cụ thể nhưng không quá khắt khe, tránh làm giảm cơ hội cho những ứng viên tiềm năng nhưng chưa hoàn thiện hết kỹ năng.
Lợi ích và chế độ đãi ngộ
Mô tả các phúc lợi: lương, thưởng, bảo hiểm, ngày nghỉ phép, các khóa đào tạo, chế độ sức khỏe, cơ hội du lịch, các hoạt động giải trí tại công ty.
Môi trường làm việc: văn hóa công ty, môi trường làm việc, và cơ hội thăng tiến. Các ứng viên hiện nay rất quan tâm đến các yếu tố này, ngoài mức lương.
Đảm bảo thông tin đầy đủ về cách thức ứng tuyển
Cung cấp thông tin chính xác về cách ứng viên có thể nộp hồ sơ: email, form nộp hồ sơ trực tuyến, ngôn ngữ trình bày
Thời gian và quy trình tuyển dụng: nêu rõ thời gian dự kiến để tuyển dụng, các vòng phỏng vấn và các bước trong quy trình tuyển dụng để ứng viên chuẩn bị tốt hơn.
Sử dụng ngôn ngữ
Sử dụng ngôn ngữ dễ hiểu: viết ngắn gọn, dễ hiểu, tránh sử dụng các thuật ngữ quá chuyên môn, phức tạp.
Thân thiện và chuyên nghiệp: ngôn ngữ của tin tuyển dụng thể hiện sự chuyên nghiệp nhưng vẫn gần gũi, giúp ứng viên cảm thấy thoải mái khi ứng tuyển.
Kiểm tra chính tả: lỗi chính tả và ngữ pháp có thể làm mất đi sự chuyên nghiệp và khiến ứng viên cảm thấy công ty thiếu chú ý đến chi tiết.
Tóm lại, tin tuyển dụng thu hút ứng viên chất lượng không chỉ là về mô tả công việc mà còn là cách bạn thể hiện công ty và những gì công ty có thể mang lại cho họ. Hãy chắc chắn rằng tin tuyển dụng của bạn phản ánh đúng bản chất và giá trị của công ty, giúp ứng viên cảm thấy đây là một cơ hội đáng giá.
Trong quá trình thao tác, sử dụng dịch vụ bạn có thắc mắc, cần trợ giúp hoặc đề nghị gì bạn có thể truy cập FAQs để xem hướng dẫn sử dụng và giải quyết những vẫn đề thường gặp. Ngoài ra, nếu bạn cần hỗ trợ vấn đề khác mà mục FAQs chưa hỗ trợ được cho bạn, hãy liên hệ qua kênh hỗ trợ của Talent Fusion, chúng tôi sẽ hỗ trợ bạn sớm nhất.
Thông tin liên hệ
Điện thoại: (028) 7777 6999 (giờ hành chính)
Email: info@talentfusion.vn
Website: talentfusion.vn
